Pracownik recepcji (K/M), Oostkapelle, Holandia

Miejsce pracy Oostkapelle, Holandia

Wynagrodzenie 3,073 € brutto/mies.

Rodzaj umowy umowa o pracę

Opis oferty

Link2work sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która od 2008 roku wspiera pracowników w znajdowaniu zatrudnienia za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy, bazując na wieloletnim doświadczeniu i zaufaniu naszych klientów.
Dla naszego Klienta – eleganckiego, nadmorskiego hotelu położonego nieopodal plaży - poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Pracownik recepcji (K/M)
Miejsce pracy: Oostkapelle, Holandia
Zakwaterowanie: zorganizowane

pracownik biurowy, pracownik administracyjno-biurowy, administracja, praca biurowa

Zakres obowiązków

profesjonalna obsługa gości zgodnie ze standardami hotelu
meldowanie i wymeldowywanie gości
przyjmowanie i obsługa rezerwacji (telefonicznych, mailowych i online)
wprowadzanie danych do systemu PMS MEWS oraz aktualizacja informacji o rezerwacjach
rozliczanie pobytów, wystawianie faktur i przyjmowanie płatności
udzielanie informacji na temat hotelu, okolicy oraz lokalnych atrakcji
współpraca z innymi działami hotelu (housekeeping, restauracja, dział techniczny)

Poszukiwane kompetencje

minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku pracownika recepcji (wykształcenie hotelarskie będzie dodatkowym atutem)
dyspozycyjność na dłuższy okres (6+ miesięcy)
doświadczenie w pracy z systemem PMS MEWS
znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2
podstawowa znajomość języka niemieckiego lub niderlandzkiego
orientacja na gościa, utrzymywanie najwyższych standardów obsługi i jakości w celu tworzenia niezapomnianych doświadczeń
bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy zespołowej
odpowiedzialność, sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań oraz doskonała organizacja własnej pracy

Oferujemy

zatrudnienie na warunkach holenderskich
pracę w eleganckim, przytulnym hotelu w pobliżu plaży
konkurencyjne wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3 073,37 € brutto (w tym dodatek urlopowy i płatne dni urlopowe)
wynagrodzenie wypłacane co tydzień, w tym naliczone dni urlopowe i dodatek urlopowy
możliwość skorzystania z komfortowego zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy (100 € tygodniowo)
gwarancja pracy na co najmniej pół roku